近日，有市民爆料称：“杭州浙江大学附属医院邵逸夫医院下沙院区后面一个小区的物业保安被发现死了，人躺在值班室的床上，120也来了，但是已经救不回来了。”

经核实，死者姓王，今年39岁，河南人，是开元物业湖景居服务处的保安。他已从事保安工作好几年了，王师傅一米八的大个，身材蛮魁梧的，是该小区的形象岗。

据同宿舍的张师傅表示，昨天晚上9点左右他就睡了。但第二天早上同宿舍的人看他还没起床，就去叫他，没想到人就叫不醒了。随后他们赶紧拨打了110和120，但是医生过来看后，人就已经没了……

目前王师傅的事件已初步排除刑事案件可能，但具体的死因还在调查鉴定中，江经理提供的公司存档的体检报告上显示，王师傅并没有病史。

那么王师傅缘何会在睡梦中消无声息的去世，唯一的线索就是物业经理的一句话——王师傅最近都是上白班，从早上7点到晚上7点。

不论王师傅的死因究竟是不是长期长时间工作导致，首先我们来看看相关法律：

《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

《劳动法》第四十一条规定　用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

劳动法中明确规定每日工作时间不得超过11小时，即使王师傅的死因不是由于长时间工作导致，在这场事件中，物业也是属于违反劳动法的行为！

假设，王师傅的死是由于长期加班劳累、积累起来的各种身体因素，突然爆发所致，那物业更是有不可逃脱的责任。

在大家看来，这是个关于弱势群体生存的悲伤问题，保安人员迫于经济压力或者实现自己早日扎根陌生城市的愿望，没日没夜的加班，连续超负荷透支身体健康，身体的不堪重负加上精神的高度紧张，悲剧便在不经意间发生。

对于老板来说，这些生命只是一个员工，而对于他们的家庭来说，那却是一片天。愿所有的人无论如何都要珍爱自己的身体。因为再多的钱也买不回第二次生命！

愿逝者安息，希望能减少类似悲剧的发生，企业能真正把劳动法用起来，而不是仅仅将法律变成摆设，劳动者也能积极为自己争取权益。